座谈会上培训中心负责人韩栓良对两年来网络学院学习情况进行了通报，对优秀学员的学习笔记、试卷进行展示，并对本年度优秀学员进行通报表扬。会上，学员代表围绕“学习对于工作开展的重要性”以及“如何更好利用网络培训平台”等学习心得展开了讨论，学员各抒己见，现场气氛热烈。最后公司领导路昂号召广大员工从工作实际出发，学以致用，通过自身不断的学习提升工作质量、提高工作效率，更好的为客户服务，实现同力重工“成为中国领先的工程运输方案和设备供应商”的企业愿景。

      “同力重工网络学院” 成立于2012年，总经理许亚楠担任院长，学院设立旨在提高各级员工自身工作，帮助员工成长。与“同力工法”的“量身定制”一样，在学习培训上，公司也针对不同岗位员工在网络学院定制了学习计划，从驻外业务经理到内部管理岗办事员，从基层员工到公司中层领导，甚至是总经理，每个人、每个岗位都有自己的“必修课”，通过两年多的线上学习与线下交流，公司形成了浓郁了学习氛围。

 【学员代表围绕话题展开讨论】                                                         【优秀学员学习笔记展示】